Wat ga je doen als HR Business Partner?

Je neemt de volledige rekrutering in handen, vooral voor technische profielen. Van het eerste contact tot het voorstel van aanwerving: jij begeleidt elke stap met zorg én enthousiasme.

✔ Samen met de marketingafdeling zet je creatieve employer branding campagnes op om het juiste talent aan te trekken.

Nieuwe collega in dienst? Jij zorgt voor een warme en gestructureerde onboarding. Van praktische administratie tot het inwerken in ons DNA; jij regelt het! 🤝 

✔ Ook de opvolging van onderaannemers valt onder jouw vleugels. Je houdt overzicht over contracten, evaluaties en zorgt voor duidelijke communicatie met outsourcingpartners.

Talentontwikkeling en coaching zijn helemaal jouw ding: je volgt onze collega’s doorheen hun loopbaan bij GIEC. Je brengt hun ontwikkelbehoeften in kaart via gesprekken en evaluaties en werkt POP's uit.

✔ Je werkt het offboardingbeleid verder uit en zorgt voor een goede ondersteuning van collega’s die het bedrijf verlaten. 

Wat verwacht GIEC van jou als HR Business Partner?

✔ Je hebt minstens 5 jaar ervaring als HR Business Partner in het rekruteren van (liefst technische) profielen. Zo weet je de ideale matches voor ons #teamgiec te vinden. 🎯 

✔ Je bent een doener, werkt zelfstandig en anderen kunnen op jou rekenen.

✔ Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en durft je ook uit de slag te trekken in het Frans en Engels.

✔ Je hebt een echte passie voor HR en wil mee het verschil maken voor onze mensen én onze organisatie. Je krijgt energie van het voeren van gesprekken met mensen en wil jouw collega's coachen doorheen hun loopbaan. 

Wat kan GIEC jou aanbieden?

✔ Een gevarieerde job met veel verantwoordelijkheden, waarbij je zelf HR-processen kan uitwerken.

✔ Werken in een bedrijf met respect voor work-life balance: werken in eigen regio, vrij kiezen van vakantiedagen, flexibele werkuren, ... Bovendien organiseren we regelmatig leuke evenementen zoals bijvoorbeeld onze eigen GIEC Classic fietstocht. 🚴

✔ Een bedrijfswagen om in rond te cruisen.

✔ Een compleet loonpakket met heel wat fijne voordelen: ecocheques, maaltijdcheques, gsm-abonnement, smartphone vergoeding, onkostenvergoeding, personeelskortingen, hospitalisatieverzekering, tandverzekering, groepsverzekering ... yes please!

Grow, baby, grow! 🌱 Samen met jou werken we een groeitraject uit dat we ook regelmatig opvolgen.

Image 3

Over GIEC

Bij GIEC zorgen we voor de realisatie van elektrotechnische totaalprojecten. Hierbij combineren we verschillende technieken op maat van de klant. #teamgiec 💓 bestaat uit een 90-tal enthousiaste medewerkers, die allemaal met veel professionaliteit, enthousiasme én respect voor veiligheidsvoorschriften aan de slag gaan. Kom jij ons enerGIECe team vervoegen?⚡

Hoe werkt de procedure?

  1. Je beantwoordt een aantal korte vragen.
  2. Je uploadt je cv of stuurt die later op via e-mail.
  3. Je ontvangt een bevestiging van je sollicitatie.
  4. Liese van GIEC neemt contact met je op.